El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento holístico permite identificar las responsabilidades principales de un rol, las capacidades necesarias, y las aspectos del entorno de actividad. Mediante una aproximación bien estructurada, incluyendo análisis directa, diálogos con personal y la https://yesbookmarks.com/story21185312/evaluaci%C3%B3n-de-trabajo-gu%C3%ADa-total-y-enfoque